Ugrás a kezdőoldalra Ugrás a tartalomhoz Ugrás a menüre

Sokat tanultak a vállalkozók a covid időszakából

2025. április 16. 13:53
A munkaerőpiac került fókuszba a Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége vármegyei szervezetének üzleti reggelijén kedden. Kövesse a Vehirt a Google keresőben Válassza kedvenc forrásának, és előrébb kerülnek a híreink Beállítom

A magyar munkaerőpiac pillanatnyi állapotát Kozák Ákos és Kenyeres László, az Egyensúly Intézet szakértői mutatták be. Kozák rámutatott, hogy bár az elmúlt hónapok halmozódó nehézségei miatt csökkent a foglalkoztatottak száma, a munkaerőpiac lazulást mutat a korábbi feszességéhez képest, ennek ellenére a munkáltatók inkább arra törekednek, hogy megtartsák az alkalmazottaikat. A szakember szerint ez

a covid idején szerzett tapasztalatokra vezethető vissza: a vállalkozók megtanulták, hogy sokkal költségesebb a létszámleépítés után visszaépíteni az állományt, mint finanszírozni a nehezebb időkben a munkavállalók megtartását.

A költségcsökkentést ebben a helyzetben sok helyütt a munkaórák számának csökkentésével oldották meg – a teljes munkaidőben foglalkoztatottak aránya öt százalékot csökkent. 

Kozák ÁkosKozák Ákos

A demográfiai trendek a jövőre nézve nem ígérnek sok jót: kevesebben lépnek be a munkaerőpiacra, mint ahányan nyugdíjba vonulnak, és ez a következő tizenöt évben fokozódó tendencia lesz. A megüresedő álláshelyeket egyre nehezebb feltölteni: a politikai akarat az, hogy ne külföldi munkavállalókkal oldják meg ezt a kihívást. Enyhítheti a nyomást az automatizáció, bizonyos munkakörök kiváltása; és a szakemberek szerint még több mint 450 ezer főt lehetne potenciálisan bevonni a munka világába, akik most nincsenek jelen. Sokan például a mobilitási szegénység miatt nem tudnak elhelyezkedni: ez azt jelenti, hogy nincs autójuk, valakinek még a tömegközlekedés is megfizethetetlen, és vannak települések, ahonnan egészen egyszerűen olyan ritkák a busz- vagy vonatjáratok, hogy még a járásközpont elérése is nehézségekbe ütközik. Az ilyen akadályok felszámolásával lehetne még új lendületet adni a munkaerőpiacnak.

A délelőtt során Szerepi Bálint, Meló-Diák Észak-Dunántúl Iskolaszövetkezet & Északi Szomszédok Közérdekű Nyugdíjas Szövetkezet régióvezetője, valamint Berkes Renáta, a qsd2 Kft. HR vezetője tartott előadást, majd több szakértő részvételével kerekasztal-beszélgetést rendeztek a munkaerő toborzásával és megtartásával kapcsolatos lehetőségekről.

Kozák ÁkosKozák Ákos

Veszprém közepesen kitett a világban zajló folyamatoknak

A találkozó szünetében arró kérdeztük Kozák Ákost, milyen hatással voltak az elmúlt időszak nemzetközi kihívásai a helyi gazdaságra, milyen a veszprémi vállalkozások alkalmazkodóképessége? Mint mondta, az elmúlt hetekben a nemzetközi gazdaságban tapasztalható turbulenciát az Amerikai Egyesült Államok szerepvállalása okozta, Trump vámtarifái gondolkodásra késztetik az európai vezetőket. Magyarország exportjának 4 százaléka megy közvetlenül az Egyesült Államokba, de a közvetett (például az autóipari alkatrészek révén Németországon keresztüli) exportunkkal együtt már 7% az összes kitettségünk. Ez nem kevés. Ez a kitettségünk pontosan azokban az ágazatokban jelentkezik, amelyekre a magyar gazdaság építkezik. Említésre méltó nehezítő tényező a német gazdaság stagnálása is, mivel ők kiemelt piacot jelentenek Magyarország számára, és az ő gyengélkedésük minket is rosszul érint.

Veszprém közepesen kitett ezeknek a folyamatoknak, nálunk is vannak autóipari szereplők, ugyanakkor nem dominálják annyira a város gazdaságát, mint Győrben vagy Komárom-Esztergom vármegyében.

Általában a magyar vállalkozókról elmondható, hogy a covid és az elmúlt évek nehézségei hoztak magukkal egyfajta megtisztulást, aki a változó kihívások közepette talpon tudott maradni, az rendelkezik egyfajta ellenálló-képességgel, tud alkalmazkodni a hirtelen jött változásokhoz is. 
 

vehir.hu
Szalai Csaba
további cikkek
Két országból kivonul a Tesco, de mi lesz a veszprémi áruházakkal? közélet Két országból kivonul a Tesco, de mi lesz a veszprémi áruházakkal? Eladja csehországi és szlovákiai üzlethálózatát a Tesco, a több száz áruházat egy holland központú kiskereskedelmi óriás veszi át. A pénteken bejelentett megállapodás a magyarországi üzleteket egyelőre nem érinti, a vállalat azonban nem zárta ki, hogy később a hazai érdekeltségeitől is megváljon. Veszprémben jelenleg két Tesco működik, így a brit áruházlánc jövőjével kapcsolatos döntéseknek helyi jelentőségük is lehet. ma 13:07 A hangulatkeltés és a tények csaptak össze a közgyűlésen közélet A hangulatkeltés és a tények csaptak össze a közgyűlésen Kemény politikai csörtékkel indult az októberi közgyűlés Veszprémben, ahol az ellenzék ingatlanügyekben és a hivatal működésével kapcsolatban is interpellálta a polgármestert és jegyzőt, Porga Gyula és Dancs Judit viszont határozottan utasították vissza a vádakat, miközben a városvezető kiemelte, a hangulatkeltés és a ferdítések helyett a tényekre és a városfejlesztésre kellene koncentrálni. A testület elé került még a Takácskert II. több évtizedes problémájának rendezése, és sürgősséggel engedélyezték a Vetési Iskola beázó tornacsarnokának tetőfelújítását is, amivel hónapok óta sikertelenül keresik az illetékes minisztériumot. tegnap 15:47 Társadalmi egyeztetésre bocsátották december 24-e munkaszüneti nappá nyilvánítását közélet Társadalmi egyeztetésre bocsátották december 24-e munkaszüneti nappá nyilvánítását Társadalmi egyeztetés indult december 24-e munkaszüneti nappá nyilvánításáról, a véleményezés november 5-ig tart. Amennyiben a vonatkozó törvényjavaslatot elfogadják, már idén munkaszüneti nap lehet december 24. - olvasható a kormany.hu oldalon elérhető Dokumentumtár felületén. tegnap 13:11

A következő oldal tartalma a kiskorúakra káros lehet.

Ha korlátozná a korhatáros tartalmak elérését gépén, használjon szűrőprogramot!

Az oldal tartalma az Mttv. által rögzített besorolás szerint V. vagy VI. kategóriába tartozik.